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Sechs neue Auszubildende starten bei den Stadtwerken Meiningen ins Berufsleben

Sechs engagierte junge Menschen haben im August ihre Ausbildung bei den Stadtwerken Meiningen begonnen.

Mit groĂźer Motivation und Neugier starten sie in ihre berufliche Zukunft – und setzen damit ein starkes Zeichen fĂĽr die Fachkräftesicherung in der Region. 

Vielseitiger Start ins Berufsleben

Die sechs neuen Auszubildenden verteilen sich auf verschiedene Geschäftsbereiche des Unternehmens. Zwei von ihnen starten im kaufmännischen Bereich – jeweils im Team „Markt“ und „Finance“. Vier Nachwuchskräfte werden im Bereich Technik ausgebildet: sie gehören fortan zu den Teams Kraftwerke, Stromversorgung, Wärmeversorgung sowie Gas/Wasser.

„Mit diesen sechs neuen Auszubildenden legen wir einen wichtigen Grundstein fĂĽr einen nachhaltigen Generationenwechsel – ein starkes Signal fĂĽr die Zukunft unseres Unternehmens. Wir freuen uns sehr, dass diese motivierten jungen Leute bei uns ihre Karriere beginnen“, so Lars Weber, GeschäftsfĂĽhrer der Stadtwerke Meiningen. Auch in den kommenden Jahren beabsichtigt der lokale Versorger verstärkt einige Fachkräfte auszubilden. 

Fünf der sechs Auszubildenden starten direkt nach ihrem Schulabschluss ins Berufsleben. Alle stammen aus Meiningen oder der näheren Umgebung – ein Zeichen für die regionale Verbundenheit und Attraktivität des kommunalen Arbeitgebers.

Nachwuchsförderung als strategisches Ziel

Die Stadtwerke Meiningen verfolgen seit Herbst 2024 eine verstärkte Ausbildungsoffensive. Das Ausbildungs- und Studienangebot wurde erweitert und durch intensive Präsenzen auf Ausbildungsmessen sowie durch Kooperationen mit Schulen flankiert. Dabei zeigen insbesondere Praktika während der Schulzeit ihre Wirkung: Drei der vier neuen Auszubildenden im technischen Bereich haben zuvor ein Praktikum bei den Stadtwerken absolviert – der ideale Türöffner für eine spätere Ausbildung.

„Über die zahlreichen Bewerbungsgespräche hinweg ist deutlich geworden, dass die jungen Leute sich der Heimat verbunden fühlen und einen Ausbildungsbetrieb in ihrer direkten Umgebung suchen“, sagt Personalleiterin Ilona Wallstein. „An uns als kommunales Unternehmen schätzen sie die sicheren Zukunftsperspektiven und die praxisnahe Ausbildung.“

Die Resonanz auf die Ausbildungsoffensive ist erfreulich: Für die acht Ausbildungs- und dualen Studienplätze mit Start 2025 gingen insgesamt 42 Bewerbungen ein. Auch für das Ausbildungsjahr 2026 laufen bereits die Bewerbungen.

Informationen und Bewerbungsmöglichkeiten

Wer sich fĂĽr eine Ausbildung oder ein duales Studium bei den Stadtwerken Meiningen interessiert, findet alle Informationen online unter: www.stadtwerke-meiningen.de/unsere-ausbildungsangebote 

Bewerbungen für den Ausbildungsstart 2026 sind bereits über das Onlineportal möglich.

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